東莞億溢織造有限公司

東莞億溢織造有限公司

東莞億溢織造有限公司是港商投資三資企業,2003年在共聯工業區投資成立,至今已經有14年的歷史。已有400多人的企業,規模不斷擴大。同時也建立了公司良好的聲譽,歷年來,未有大的勞資糾紛,未發生拖欠工人工資事件,勞資關系和諧發展。

我公司生產車間共11層,每層將近1000平方米,總面積約10053平方米。公司定期投入大量的資金維護生產車間環境,保持生產車間環境整潔明亮。為給生產員工創造舒服的生產環境,公司在車間安裝了環保空調,讓員工在炎熱的夏天仍然可以在涼快的環境中工作。同時,公司還在車間安裝了音響系統,適時播送輕快的樂曲,讓員工在繁忙的工作中適當放松,讓工作成為一種樂趣!


公司管理


  自愿合作和諧共處原則:公司要求員工在理解公司廠規制度的前提下自愿入職,入職以后要自覺遵守紀律,保證每個員工及公司的利益。工作過程中如發生矛盾,要以和諧講理的方式解決,不允許員工或公司管理層采取不文明的行為。
  招聘員工原則:公開招聘、任人為賢。我公司面向社會招收不同地方的員工,不搞特殊化,關系化,擇優錄用。 耐心培訓人才原則:我公司老板樂意招聘生手,培訓人才,每年我公司都會招收一批聰明伶俐的年青男女,作為培訓的對象。同時我公司已經形成自身的一套培訓人才的制度和經驗。
  基層提拔人才原則:管理層需要補充人員時,我公司都優先在本公司基層提升有潛質員工。到目前為止,公司從部門組長,到生產部經理,基本上都是從本公司的基層中提升出來。 聽取員工意見原則:為加強同員工之間的溝通,公司專門成立行政部,負責同員工之間進行溝通,聽取員工的意見和建議,及時化解員工與員工之間、員工與管理層、員工與工廠之間的矛盾。幫助員工解決生活中、工作中遇到的各種困難。


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